Fábrica de Licores de Antioquia rechazó señalamientos de la Supersalud y cuestionó requerimientos de la auditoría

La FLA negó haber obstruido la auditoría y denunció requerimientos ajenos a la vigilancia en salud.
Fábrica de Licores de Antioquia Crédito: tomado de la página WEB de la Fábrica de Licores de Antioquia

La Superintendencia Nacional de Salud denunció que no pudo reanudar el pasado martes la auditoría que adelanta a la Fábrica de Licores de Antioquia (FLA), en Medellín, luego de que, según la entidad, representantes de la empresa impidieran el desarrollo de las actuaciones de inspección, vigilancia y control.

El proceso, que según la Supersalud comenzó el 26 de junio, se intentó reanudar después de que el Ministerio de Salud y Protección Social rechazara una recusación que la FLA había presentado contra el superintendente nacional de Salud y el superintendente delegado para Entidades Territoriales.

Ante la negativa de la empresa, la comisión auditora dejó constancia escrita de la imposibilidad de continuar con la inspección, según indicó la entidad en su comunicado oficial.

La FLA responde: niega obstrucción y denuncia requerimientos por fuera del objeto de la auditoría

La Fábrica de Licores de Antioquia rechazó los señalamientos de la Supersalud y aseguró que ha atendido la auditoría "de manera diligente y respetuosa", suministrando la información requerida y manteniendo, según la empresa, "una actitud de total colaboración" con los organismos de control. La FLA afirmó que en ningún momento se negó a entregar la información solicitada.

Sobre la recusación, la empresa la calificó como "un mecanismo legítimo previsto en la ley" para garantizar imparcialidad, transparencia y debido proceso, y aseguró que acudió a esta figura tras detectar irregularidades en el desarrollo de la diligencia. Según la FLA, parte de los requerimientos de la Supersalud excedían el ámbito propio de la vigilancia en salud, al involucrar aspectos contractuales, financieros, confidenciales y de gobierno corporativo de la organización, entre ellos registro de litigios, certificaciones de cuentas bancarias, actas de juntas directivas, procesos judiciales y conciliaciones.

Persisten los vacíos sobre el alcance real de la auditoría

Hasta el momento, ninguna de las dos partes ha hecho público el documento con el alcance exacto de la auditoría, ni el detalle de los requerimientos puntuales que la Supersalud le hizo a la FLA. Tampoco se conocen los motivos o hallazgos preliminares que habrían originado el proceso, que según la Supersalud inició el 26 de junio, es decir, cuatro días antes del incidente reportado por la entidad. Mientras la Supersalud insiste en que se trata de una diligencia rutinaria dentro de su Plan Anual de Auditorías 2026, que contempla 417 visitas a EPS, hospitales y otros actores del sistema, la FLA sostiene que algunos de los requerimientos no corresponden al objeto de una auditoría en salud, sino a información sensible de su operación contractual y financiera. Ese punto, no resuelto públicamente por ninguna de las dos entidades, es hoy el centro de la disputa entre la empresa y el organismo de control.

Las tres preguntas claves para entender la noticia

¿Qué dice la FLA sobre los señalamientos de obstrucción?
La Fábrica de Licores de Antioquia niega haber impedido la auditoría y asegura que ha colaborado de forma diligente, suministrando la información solicitada por la Supersalud sin negarse a ningún requerimiento.

¿Por qué presentó la FLA una recusación contra los funcionarios de la Supersalud?
Según la empresa, la recusación buscaba garantizar imparcialidad y debido proceso, luego de detectar irregularidades, entre ellas requerimientos sobre litigios, cuentas bancarias y actas de junta directiva, que considera ajenos al objeto de una auditoría en salud.

¿Se conoce el alcance exacto de la auditoría?
No. Ni la Supersalud ni la FLA han hecho público el documento con el alcance específico del proceso, que según la entidad de control inició el 26 de junio, ni el detalle completo de los requerimientos solicitados a la empresa.